INFORMAZIONI E DETTAGLI
Durata del corso: 8 ore
Modalità: E-LEARNING
Corso per lavoratori – aziende rischio basso
Corso di formazione obbligatorio per lavoratori delle aziende a rischio basso ai fini della sicurezza sul lavoro come previsto dal D.lgs. 81/08, art. 37 e dall’Accordo Stato Regioni del 17 aprile 2025.
La formazione dei Lavoratori, si articola in due momenti distinti:
– Formazione Generale, della durata di 4 ore;
– Formazione Specifica, in relazione ai rischi effettivi presenti in azienda, della durata di 4 ore.
Il corso di Formazione per la Sicurezza per Lavoratori di aziende rischio basso, della durata di 8 ore, permette alle aziende di ottemperare quanto richiesto dalla normativa nella sua interezza. Si ricorda che i lavoratori neoassunti devono partecipare ad un corso di formazione sulla sicurezza prima di essere adibiti all’assunzione e che la formazione deve essere aggiornata ogni 5 anni, con un corso della durata di 6 ore.
Per ulteriori informazioni e per individuare la soluzione più adatta alle vostre esigenze, potete contattarci alla mail formazione@masoniconsulting.it.
Destinatari
Il corso di formazione si rivolge a lavoratori di aziende classificate a rischio basso (si veda la classificazione delle aziende a rischio alto in base al codice ATECO – Allegato 4 ASR 14/04/2025)
Obiettivi
– fornire ai partecipanti la formazione necessaria sui concetti base di rischio e pericolo e su quelli specifici riferiti alla mansione svolta e al profilo di rischio dell’azienda (aziende rischio basso);
– adempiere agli obblighi formativi previsti dall’art. 37 del D. Lgs. 81/08 e dall’Accordo Stato Regioni sulla Sicurezza dei Lavoratori del 17/04/2025.
Contenuti
Il corso di formazione per Lavoratori – Aziende Rischio Basso si articola in una suddivisione di contenuti conforme a quanto richiesto dall’Accordo Stato Regioni del 17 aprile 2025, con particolari approfondimenti, per la parte relativa ai rischi specifici, al contesto in cui si trovano ad operare i partecipanti.
Formazione generale (4 ore):
– Concetti di rischio, danno, prevenzione e protezione e cenni sulla valutazione del rischio;
– Organizzazione della prevenzione aziendale;
– Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali;
– Organi di vigilanza, controllo e assistenza.
Formazione sui rischi specifici (4 ore):
– Segnaletica di sicurezza, procedure di esodo e di emergenza in caso di incendio;
– Procedure organizzative per il primo soccorso;
– Organizzazione del lavoro e ambienti di lavoro, stress lavoro correlato;
– Rischi connessi all’uso dei videoterminali;
– Microclima e illuminazione;
– Rischi infortuni, rischi meccanici generali, rischi elettrici, attrezzature;
– Incidenti e infortuni mancati;
– Rischi fisici: rumore, vibrazioni meccaniche, radiazioni ottiche artificiali (ROA), campi elettromagnetici (CEM);
– Movimentazione manuale dei carichi;
– Movimentazione merci (apparecchi di sollevamento e mezzi di trasporto);
– Rischi chimici ed etichettatura dei prodotti;
– Nebbie, oli, fumi, vapori e polveri.
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Attestati e valutazione
Al termine del percorso, al raggiungimento della percentuale minima di frequenza prevista, la piattaforma rilascerà automaticamente un Attestato di Frequenza.
Docenti e metodologia didattica
I nostri corsi e-learning sono tenuti da docenti esperti con comprovata esperienza nel settore e competenze didattiche consolidate, in grado di trasferire contenuti in modo chiaro, pratico e aggiornato. La metodologia didattica è pensata per favorire un apprendimento graduale, flessibile e interattivo. La piattaforma, accessibile 24 ore su 24, consente di seguire il corso secondo i propri tempi e monitorare i progressi.
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